Током сусрета било је речи о сарадњи у овој области и подршци Шведске реализацији намере да Република Србија добије нов, савремен закон о родној равноправности.

Ђорђевић је оценио да је Шведска пример како се правилно функционише у области родне равноправности, додавши да је та тема у овом периоду од изузетне важности за Министарство за рад, запошљавање, борачка и социјална питања.

Србија мора да има закон који је применљив у пракси, а не само на папиру, и који је наравно по мери свих грађана, навео је министар.

Он је додао да ће се сарадња са Шведском пре свега огледати у помоћи при изради и праћењу спровођења закона о родној равноправности, односно кроз експертску помоћ у његовој изради, јавној расправи и медијској промоцији.

Ђорђевић је подсетио на то да Сектор за антидискриминациону политику и унапређење родне равноправности, који је основан прошле године, у 2018. години реализује више задатака, који укључују израду два закона и пет стратегијских и акционих докумената, у чему би стратешка подршка Шведске била такође од изузетне важности.

Идеја Министарства јесте склапање стратешког партнерства за израду смерница за потребе креирања политика у области родне равноправности са Универзитетом у Београду, институцијом која окупља највећи број високошколских установа у Србији, рекао је он, изразивши уверење да ће и у овој идеји добити подршку Шведске агенције за међународну сарадњу.

Аг је изразила спремност за сарадњу, додајући да су Шведска и Србија увек имале одличне односе и да ће се та пракса наставити и у будућности.

Она је изразила захвалност Ђорђевићу на указаном поверењу, и истакла да његов долазак у Шведску и лично ангажовање, када је у питању израда закона о родној равноправности, представља изузетан корак који ће Србији сигурно донети успех, наводи се у саопштењу Министарства за рад, запошљавање, борачка и социјална питања.